Тәжірибе, жұмыспен қамту және мансап бөлімі

Тәжірибе, жұмыспен қамту және мансап орталығы (ТЖМО) университет пен еңбек нарығы арасындағы байланыс қызметін атқарады. Жұмыс беруші компаниялармен қарым-қатынас үнемі кеңейтіліп, жұмыс беруші серіктес компаниялардың мүдделері мен қажеттіліктерін қадағалауға және оларды университеттің және оның түлектері мен студенттерінің мүмкіндіктерін жобалауға мүмкіндік береді. Бұл ТАУ студенттеріне нақты компаниялардың қызметінің ерекшеліктері туралы кең көлемде білім алуға және практикалық тәжірибе алуға, бос жұмыс орындары туралы білуге ​​мүмкіндік береді.

ТЖМО қызметінің бағыттары:

• - студенттер мен магистранттар үшін кәсіптік практиканы ұйымдастыру;
• - мансап күндерін және жұмысқа қабылдау шараларын өткізу;
• - кәсіпорында оқу сапарын ұйымдастыру;
• - іскерлік кездесулерді, мансап семинарларын ұйымдастыру және өткізу;
• - түлектердің мансабын дамыту және бақылау.

ТЖМО негізгі функциялары

• мамандарға сұраныстың заманауи ішкі жүйесін қалыптастыру;
• ЖОО студенттері мен түлектері үшін шеберлік сабақтарын, тренингтер мен презентацияларды өткізуге жұмыс берушілерді тарту;
• ЖОО түлектерінің жұмысқа орналасуына және еңбек нарығына бейімделуіне жәрдемдесу жүйесін әзірлеу;
• жұмыс берушілермен бірлесіп білім беру бағдарламаларын әзірлеу.

ТЖМО серіктестіктерді қысқа мерзімді және ұзақ мерзімді ресми ынтымақтастық келісімдерімен қамтамасыз етеді, олар тәжірибеге ғана емес, кейіннен экономикалық, техникалық және гуманитарлық профильдің әртүрлі салаларында жұмыс істеуге құқық береді.

Тәжірибе және жұмысқа орналасуға көмектесу үшін ТЖМО ТАУ стратегиялық серіктестер желісін кеңейту бойынша тұрақты жұмыс жүргізеді, бүгінгі таңда университеттің жұмыс берушілер базасында 100-нен астам тұрақты әлеуметтік серіктестері бар, кафедралардың филиалдары бар. Best Western Plus қонақ үйі, «Астана интеграциялық және отбасылық психология институты» ЖШС, «Еуразиялық холдинг» ЖШС, №2 мектеп-гимназия.

ТЖМО қызметінің құрамдас бөлігі тұрақты іскерлік кездесулерді, шеберлік сабақтарын және қонақтық лекцияларды ұйымдастыру және өткізу болып табылады. Аталған іс-шаралар аясында компания қызметінің ауқымы мен ерекшеліктері туралы өз көзімен ақпарат алып, бос жұмыс орындары туралы білгісі келетін және аз да болса тәжірибесіне сүйене отырып, өз қызметін жоспарлай алады.

ТАУ серіктестері мен жұмыс берушілері студенттерді оқуына нұқсан келтірместен кәсіпорында тағылымдамадан өту мүмкіндігіне ие болатын сырттай оқу нысанына дайын.Сонымен қатар, IT мамандықтарының студенттері ARTASYNERGY платформасында онлайн тренингтен өтеді, кейіннен ол оларға ARTA SOFTWARE компаниясында жұмыс істеу құқығын береді.

ТЖМО сонымен қатар түлектер туралы ақпаратты жинайтын TAU түлектерінің дерекқорын жүргізеді.